未来志向経営者インタビューサイト「新潟社長図鑑」

1964年にエンジニアリング会社、広井工機が設立されました。
長岡では、設計屋第一号と聞いています。
父の代から始まり、私で２代目になります。
当時、長岡は工作機械のメッカとして有名でした。

記憶をさかのぼって…幼少期の記憶
現代の家庭は、お父さんは会社に出勤するのが当たり前だが、私の家庭は普通とは違い、昔ながらの家内工業。
当時はまだＰＣ（コンピューター）などはなく、紙に線を引いたり、コンパスで丸を描いたりと、手作業が当たり前の時代でした。
父が図面を引く姿を見てきて、そんな環境はもしかしたら教育の１つだったのかもしれない!!そんな父をみてきたせいか、自然と自分もこの仕事につくんだろうと想像ができました。
職人気質の父でしたが、学校から帰ってくると仕事を切り上げ、私たちとよく遊んでくれたことを覚えています。
我々が寝てから、人知れず仕事をして、納期をしっかり守っていたことは、今の私にも受け継がれた一つでもあります。
お客様を大切に第一に考えるそんな父から学ぶことは、たくさんありました。
図面を描き始めた私に線一本の大切さを教えてくれたのも”父”です。
初めて図面を描いたときの心躍るような興奮と、その図面が実際の形となっていく過程で感じる高揚感は、最高でした。
これも、技術者としてものづくりの醍醐味だと思います。

これがものづくりの原点なんだと家業を継いで実感しました。

設計もPC（コンピューター）の普及により、手描きの時代からCADの時代へ_
工作機械だけでなく産業機械、その他の産業機械への仕事も広がりました。しかし、時代や産業が変わっても、ものづくりの基本は変わらないのです。
その基本をしっかり持っていることが、今は強みになっています。
私の仕事もモットーは、「何でも来い精神で仕事をとっていく！受ける！」ことです。フットワークの軽さは強みともいえるでしょう。
ただ「断ることをしない」は弱点でもあります（笑）そんな弱点も強みに変えることで日々、成長している気がします。
新たに一から設計をし、世の中にない機械を作るといったことも、一人ではできません。
会社の規模は小さくても、志を同じくする仲間を集めることで、大きなプロジェクトを成功に導くことができます。​
小規模な組織でも、適切な人材を集め、効果的に協力することで、規模の大きな仕事を成し遂げることが可能だと私は考えています。
長年多くの分野に精通しているので、応用力があります。
これまで手掛けた中で、ボーイング767の治具作りに携わった経験があり、自身がが関わった飛行機が空を飛んでいると、少し自慢したい気分にもなります。

それだけ大きな仕事をしてきたんだと、誇りに思います。

仕事、私生活においても信頼関係を気づくことが一番大切なことだと思ってます。
お客様へ迅速なレスポンスとその後の適切な対応は、信頼関係の構築や業務効率の向上において非常に大切だと考えています。
​迅速なレスポンスを心掛けることで、相手に対して「自分を重要視してくれている」というポジティブな印象になりますし、信頼関係をより深く築けると思います。
問題や問い合わせがあった場合でも、広井工機に連絡すれば、すぐ対応してくれると安心感を提供できますしね。
当然、わがスタッフに対してもその思いは変わらないです。困っていたらすぐ聞くことができる、安心して働ける環境は常々心掛けてることのような気がします。
レスポンスとコミュニケーションを大切にし、お客様、スタッフ共により良い関係を築いていけたらいいですね。